(1)封存条件:职工因企业改革、改制等原因中断与单位的劳动关系或停薪留职。
(2)启封程序:职工住房公积金封存以后,重新参加工作的,经职工本人申请,原单位签署意见,应将原封存的住房公积金转移到新单位的该职工住房公积金账户内;符合支取条件的按上述支取程序办理支取手续。